日本殖民下的她們：展現能力，引領臺灣女性就業的職場女先鋒
／歷史，臺灣史
游鑑明
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| 出版社：臺灣商務印書館 |
| 出版年：2022年10月 |
| コード：484543 460p 23cm ISBN/ISSN 9789570534511 |
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日本統治時代の職業女性に関する研究書。官報記録・出版物・写真・広告・報道記事などの各種資料や、日本統治時代に就業していた女性約100名へのインタビューを通じて、当時の女性たちが就学・研修・就業において直面した様々な問題や、働くことで得た成果、さらには家庭および社会に与えた影響などについて考察する。
本書特色
1. 超過50張日治時期珍貴的人物照片、宣傳廣告、新聞報導。
2. 從口述史中獲得家庭生活史、社會生活史和女性史，補足有形史料的缺口。
3. 細論日治時期臺灣的勞動形態如何漸趨現代化，觸發女性走出家庭，進入職場。
目錄
推薦序一 許序——有血有淚的女性史／許雪姬（中央研究院臺灣史研究所所長）
推薦序二 手持火炬的開路阿嬤／謝金魚（歷史作家）
自序
導論
臺灣何時有職業婦女？
殖民化與現代性
性別與種族
為何要與她們對話？
第一章 女性就業環境的形成
第一節 傳統女性勞動習慣的承傳
一、日治前後
二、日治時期
第二節 總督府的政策與民間的倡導
一、廢除纏足
二、興辦女學
三、鼓勵就業
第三節 女性態度的轉變
第四節 職業結構的改變與新興職業的產生
第五節 小結
第二章 不讓鬚眉的女教員
第一節 女教員的來源與培養
一、附屬女學校的設置與代用教員的產生
二、高等女學校附設師資班
三、師資訓練機構的確立與師資訓練的多元化
第二節 女教員的人數、任用資格與薪資
一、女教員人數的成長
二、任用資格的取得與教員職稱的演變
三、差別待遇的薪資
第三節 女教員的地理分布與職務異動
一、地理分布
二、職務異動
三、久任教職的女教員
第四節 女教員的教學工作
一、教學活動
二、訓育活動
三、教師研習
四、教學態度
第五節 女教員對教育、家庭、社會及其個人的影響
一、女教員對女子教育的示範作用
二、女教員對男性與家庭成員的影響
三、女教員角色地位的改變
第六節 小結
第三章 超越群芳的女醫生
第一節 女醫生的產生
一、習醫的條件
二、嚴格的醫學教育
第二節 女醫生的出路與工作
一、醫院副手
二、自行開業
第三節 女醫生的社會地位與影響
一、女醫生的高社會地位
二、醫生一職對個人、家庭及社會的影響
第四節 小結
第四章 華麗轉身的產婆
第一節 產婆訓練的緣起
第二節 產婆訓練的開始與發展
一、大型醫院培養新式產婆
二、小型醫院對產婆的培養
三、傳統產婆參加地方講習
第三節 產婆的職業化與接生工作
一、合格產婆資格的取得
二、合格產婆的人數與地理分布
三、合格產婆的類別
四、合格產婆的工作型態
第四節 產婆的社會地位及其影響
一、產婆的社會地位
二、產婆一職對個人、家庭及社會的影響
第五節 小結
第五章 堅忍謙恭的看護婦
第一節 近代護理人員的產生
一、公立醫院首開看護婦的培養
二、私立醫院加入看護婦的培育
第二節 近代護理教育的展開
一、日制醫院的護理教育
二、英制醫院的護理教育
第三節 走入職場的看護婦與職務異動
一、看護婦的出路
二、看護婦的職務異動與離職
第四節 護理工作的展開
一、醫院的護理工作
二、社區的護理工作
三、戰地的護理工作
第五節 護理工作對個人、家庭及社會的影響
一、菲薄待遇與罷工事件
二、工作影響看護婦的感情生活
三、看護婦對社會的貢獻
第六節 小結
第六章 自助助人的女工
第一節 女工的分布與徵用
一、女工的分布
二、女工的任用資格
三、女工的徵用與訓練
第二節 工廠的管理
一、工作時間與休假
二、工廠環境與保健設施
三、薪資待遇
四、女工的教化
五、康樂與福利
第三節 女工的離職與罷工
一、女工的離職
二、罷工運動的展開
第四節 女工的角色地位及其影響
一、女工在家庭與工廠的地位
二、女工一職對個人、家庭及社會的影響
第五節 小結
第七章 結論：發現與啟示
徵引書目
圖像來源
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