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本文共二十三万字，其主要内容是以1927——1937年间上海邮务工会为研究对象，通过围绕上海邮务工会的一系列劳资问题，来讨论此一阶段国民党劳工政策的调整效果以及劳资纠纷的原因、特征等问题，向读者呈现劳资双方、政府与工会以及由此衍生出的国民党内部派系、工会与帮会等各种复杂关系的不同面相。并以此为基础，进一步探讨了以上海邮务工会为典型的沪上工界在劳资问题上的“政治化”、工会的“派系化”、“帮会化”等特点的成因，从而重新认识了上海邮务工会的性质问题。 目录
引言
一 问题缘起
二 学术史回顾
三 主要思路及研究框架
第一章 “反动”抑或“革命”：政治转型中南北国民政府的劳工政策与实践
第一节 北京政府时期的劳工立法与工人组织
第二节 国民革命时期国民党的劳工政策
小 结
第二章 上海邮务工会与南京国民政府建立之初劳工政策的转变
第一节 上海邮务工会的发轫
第二节 南京国民政府的“劳资合作”与1928年上海邮务罢工
小 结
第三章 南京国民政府国家建构中的上海邮务工会
第一节 政治冲击与现代组织系统的“缺憾”：中华邮政“超然”地位的丧失
第二节 回归传统：青帮与上海邮务工会
第三节 1932年“巩固邮基运动”中的政治角逐与工人运动
小结
第四章 南京国民政府劳工立法与工会合法性
第一节 邮务工会的“合法性”危机
第二节 有法不依到有法难依：南京国民政府的劳工立法与实践
小结
第五章 关于上海邮务工会性质的反思
第一节 中国共产党话语体系下的“黄色工会
第二节 上海邮务工会一一典型“黄色工会”的再研究
小结
结语
参考文献
后记
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